第一篇：县委组织部上半年工作总结
县委组织部上半年工作总结：
按照省、市组织工作会议和县委全会的总体部署，我们紧紧围绕县委的中心工作任务，发挥组织部门工作职能作用，以为县域经济发展提供坚强有力的组织保证和人才支持为目标，努力创新、与时俱进、开拓进取，狠抓各项工作任务的落实，组织工作得到了全面提升。
一、党员先进性教育活动成效显著
按照中央和省、市委的部署，精心组织全县28个党（工）委、党总支，380个党支部，11796名党员，历经近一年半的时间，分三个批次参加了党员先进性(一篇好范文带来更多轻松WWW.)教育活动，取得显著成效。县委高度重视，确定“重在落实，贵在成效”工作思路。县级领导干部带头参与，发挥表率作用。各级党组织做到“规定动作”不走样，“自选动作”有新意。开展了“争当老工业基地先锋”、“万名党员进社区”、“进群众门、知群众情、解群众难、帮群众富、暖群众心” 五群活动，在流动党员、外出务工党员中开展 “双找、双讲、双带”等主题实践活动，坚持把群众呼声作为第一信号，把服务群众作为第一追求，把群众满意作为第一目标，围绕群众所想、所急、所盼，开展富在农家增收入、学在农家长智慧、乐在农家爽精神、美在农家展新貌、稳在农家创和谐的 “五在农家”活动和送政策、惠农富民，送法律、维护稳定，送科技、助农增收，送文化、丰富生活，送医药、助民健康，送信息、促农快富，送文明、树立新风，送温暖、扶贫济困“八送”活动，从涉及群众切身利益的问题改起，着力解决群众 ……此处隐藏18731个字……。加速完善了网络站点服务，加速了农村基层党员电教网络建设，并以此为依托，拓展了先教活动宣传途径，强化了党风廉政专题片播放，同时，在周家镇和万寿镇试点了党员电教远程教育村校合作，利用学校现有资源，为农村提供大量翔实而实用的科技知识和各类信息。
三、大力加强组织部门自身建设。
1、以服务为中心，落实“四抓”机制，强化自身建设。继续在全体组工干部中开展“做务实开拓优秀党员，创公道正派形象机关”活动，强化服务中心、服务大局、服务发展的意识，落实抓学习强素质、抓作风求落实、抓观念促创新、抓制度保长效“四抓”机制。
2、强化联系乡镇工作，切实落实一帮一扶贫。加强了对乡镇、基层的联系，全面协助了所联系的工作完成，牵头召开了3次现场办公会，在龙头企业发展、基础设施建设、环境整治、水上安全、山体滑坡防治等方面作了一定工作，同时，切实落实了一帮一扶贫，确保不走过场、不做形式，制定了不脱贫不脱贫不脱钩机制，确保扶贫工作落到实处。
二、下半年工作打算
1、继续推进干部人事制度改革。坚持推进“两推一述”选任干部，切实加强乡镇和科局级领导班子建设。健全群众公认的干部选任机制。健全完善科局级领导岗位出缺公示制、党政领导干部考察预告制、差额考察制、考核结果反馈制、任前公示制、任职资格考试制等，增强干部选任工作的透明度，激发群众参与干部选任工作热情。
2、完善监督措施，强化对领导干部的监督。落实干部选拔任用责任追究制，营建“导向好、风气正”的干部选任机制。继续推行干部监督联席会议制度，做好第二批干部监督员的选聘工作，做好对群众反映领导干部问题的调查核实工作，加大对领导干部8小时以外监督力度，明查暗访科局级单位执行干部监督制度情况。
