意识形态工作是党和国家工作的重要组成部分，在中国特色社会主义事业全局中具有重要地位。习近平总书记指出，要牢牢掌握意识形态工作领导权，建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态。直管十部为深入贯彻落实中央、省委、集团党委关于加强意识形态工作的决策部署，层层压实意识形态工作责任，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、话语权，严格贯彻意识形态工作，落实公司对意识形态工作的要求。现将2021年意识形态工作总结汇报如下：
一、加强组织领导，责任落实到位
为保证直管部意识形态工作有序开展，认真贯彻落实新形势下公司的意识形态工作的统一部署，进一步加强直管部在意识形态领域的稳步推进，直管十部在年初签订了意识形态工作责任书，建立以支部书记为组长并负主要责任，班子成员负连带责任的领导小组，制定其工作职责，将意识形态工作作为组织生活会和班子成员述职报告的内容。
二、抓好阵地建设，彰显工作原则
一是抓好宣传阵地。坚持将意识形态工作作为重点领域，强抓落实，弘扬主旋律，传播正能量，树立好品牌，建立并运营维护直管部微信公众号、橱窗、宣传展板等宣传平台。2021年，直管十部积极宣传社会主义核心价值观、主流文化活动、选树先进典型，宣传集团和公司发展战略、企业文化、共同行为准则等，在微信公众平台发布新闻70余篇，向外界展现直管十部良好形象。
二是抓好教育阵地。直管十部紧密结合十九大精神、疫情防控专项工作、《习近平谈治国理政（第三卷）》、习总书记七一讲话精神、十九届六中全会精神，定期组织开展以集团、公司关于意识形态工作为主要资料的的专题学习，组织全体干部职工开展意识形态思想工作的专题学习，传达学习意识形态工作有关指示通知，坚持定期开展教育培训，落实长效化工作机制。对直管部全体员工及所属项目参与建设及管理的合作方、工友，有针对性地按上级党组织下达的意识形态工作责任制实施细则，进行教育、引导、监督、管理。11月、12月，直管部组织在建项目的党员群众共260人次学习了十九届六中全会精神，干部职工结合课程内容撰写心得体会，较好地将意识形态教育向基层延伸。
三、坚持“两个纳入”，压紧压实主体责任
一是把意识形态工作纳入党建工作职责制。把意识形态工作作为首要任务，并在党建工作计划中插入意识形态工作，意识形态工作小组做好督促工作。认真学习贯彻关于意识形态工作的决策部署及指示精神，牢牢把握正确的政治方向。
二是把意识形态纳入干部职工思想教育培训主要内容。将意识形态作为党建工作开展的资料和有效载体，党支部坚持“第一议题”制度，将学习习总书记重要讲话精神作为议题的主要学习内容，引导党员干部树立正确的干事创业观，坚持正确的意识形态主旋律。
四、加大文化建设力度，坚持正确舆论导向
加强文化基础设施建设、深入开展春节慰问活动、走进基层开展企业文化建设、安全生产、团队建设等知识的学习宣传教育活动。利用开展春节、中秋节慰问困难党员、困难职工活动，用心向群众宣传党的方针政策。在项目上开展知识竞赛、篮球赛、实测实量竞赛等活动，凝聚职工力量，使职工在节日、闲暇之余有活动的场地，进一步丰富了职工的业余生活。加大对宣传工作的重视力度，在各在建项目设立机动记者，写好新闻报道。
牢牢掌握网络意识形态主导权，做到支部书记亲自抓网络意识形态安全。建立党务公开制度，依托微信、QQ等网络平台、宣传栏等形式，及时做好重要节点和敏感期对的舆论监督；及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。全年对完宣传到位，按质按量完成宣传工作，在信息网络平台方面无负面新闻。
