饭店劳动用工合同范本
在人民愈发重视法律的社会中，合同起到的作用越来越大，签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。你所见过的合同是什么样的呢？以下是小编收集整理的饭店劳动用工合同范本，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
饭店劳动用工合同范本1甲方(用人单位)名称：__________________________________
法定代表人(主要负责人)或者委托代理人________________
注册地址_____________________________________
联系电话_____________________________________
乙方(劳动者)姓名：________________________
居民身份证号_________________________________
户口所在地_____省(市)___区(县)__乡镇______村
邮政编码__________
现住址___________________________
联系电话________________
__市人力资源和社会保障局编印
根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。< ……此处隐藏2813个字……留或劳动教养的;
(八)被依法追究刑事责任的。
第十一条乙方患岗位工种及行业禁忌的疾病，在医疗期满后未不符合国家和本市从事有关行业，工种岗位规定，甲方无法另行安排工作的，可以提前30日以书面形式通知乙方解除本合同，并向乙方支付经济补偿金。
第十二条乙方解除本合同，应当提前30日以书面形式通知甲方。乙方擅自离职，应当承担对甲方造成的经济损失。
第十三条乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。
第十四条甲乙双方约定的其他事项____________________
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第十五条双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起，60日内向甲方所在区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉。
第十六条本合同未尽事宜或与国家，北京市规定相悖的，按照有关规定执行。
第十七条本合同一式二份，甲乙双方各执一份。
第十八条本合同附件如下，与本合同具有同等法律效力。
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甲方(公章)________________乙方(签字或盖章)________________
法定代表人或委托代理人_______________
(签字或盖章)________________________
签订日期：________年______月____日
