第一篇：2014年北京市老龄工作会议召开
市民政局副局长李红兵出席会议并讲话。市老龄办副主任翟建勇主持会议。市老龄办副主任王宇晓传达了2014年北京市民政工作会议和市民政局第二届委员会第五次全体（扩大）会议精神。 市老龄办常务副主任、市老龄协会会长李建国作《关于北京市老龄办2014年工作情况和2014年工作要点的报告》。他指出，2014年北京市老龄工作以科学发展为主题，以加强养老体系建设为先导，以健全养老保障体系为主线，以推进养老服务体系建设为重点，以建设养老文化体系和养老科技体系为支撑，以理顺老龄工作体系建设为保障，各项老龄工作全面推进，老龄事业实现又好又快发展。2014年全市老龄工作将坚持把保障和改善民生作为工作的根本出发点和落脚点，以建立健全养老理论、养老保障、养老服务、养老文化、养老科技和养老工作体系建设为目标，在开展新时期孝文化传播、规范居家养老（助残）服务管理、提升老年人精神关怀服务层次、提高老年人福利水平、开展各级居家养老服务中心试点建设工作等方面大力推进，并通过建立智慧型机关团队和建设北京市老龄工作信息化平台，适应时代对老龄工作的更高发展要求，提高老龄工作整体效能，努力营造有利于老年人健康长寿的物质和人文环境，以优异成绩迎接党的十八大召开。
李红兵副局长指出，2014年是我市老龄事业发展承上启下的关键之年，各级老龄工作部门作为养老服务工作的主要承担者和推动者，一要明确政府、市场、社会在新时期老龄工作中的职责、角色。按照市场规律要求，推动居家养老服务的市场化、社会 ……此处隐藏4205个字……/p>
三、转变作风，加强学习，努力提高老龄工作队伍素质。一是要加强学习。要树立终身学习的理念，加强业务培训，重视实践研究，勇于探索在新时期下抓好老龄工作的新途径和新方法，切实提高老龄队伍的整体素质，开创老龄工作的新局面，新理念，新的思路，新的理念和思路从那里来，二是转变工作作风，扎实开展工作。老龄工作者要努力实现工作思路、工作方式、工作作风上的“三个转变”，狠抓工作中的薄弱环节，杜绝办事效率低下、门难进、脸难看、事难办的衙门式工作作风，要做到心系老年人，热情周到服务，主动上门服务，真心实意服务。三是老龄工作机构要发挥“综合协调，督促检查，参谋助手”的作用，提高综合协调能力，整合各方力量，围绕老龄工作的目标和重心开展工作；要深入调查研究，了解情况，掌握老龄工作动态，为县委、县人民政府抓好老龄工作当好参谋，做好助手。
四、迅速传达会议精神，统筹安排好2014年老龄工作。会议结束后，大家要尽快将此次会议的精神传达到基层，传达到广大老年群众中，同时认真学习贯彻执行县人民政府关于加强老龄工作的意见。要深刻领会我县当前面临的老龄化现状、进一步明确做好老龄工作的指导思想、工作任务、工作目标以及工作原则，要把这个现阶段和今后一个时期指导我县开展好老龄工作的纲要性文件，学透彻，学到位，真正做到学以致用。各部门、各乡镇要结合此次会议精神，结合本地区、本部门的实际情况，制定出切实可行的工作计划和明确工作目标，并认真抓好各项工作的实施工作。
同志们，老龄工作光荣而艰巨，让我们以“三个代表”重要思想为指导，与时俱进，开拓创新，扎实工作，为开创我县老龄工作的新局面而努力奋斗。
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