《高效人士的七个习惯》学习心得
今天的学习课程中，给我印象比较深刻的是《高效人士的七个习惯》，听完课后觉得，与其说是高效人士的七个习惯，不如说是成功的七个习惯，这七点在我们生活中、工作中都很重要。
首先是主动心态。做任何事情拥有主动权都比被动接受要好，主动分析自己的特点、主动规划自己的工作、主动展开自己的工作，提高工作的主动性会大大提高工作效率，让自己有充足的准备应对各种情况的发生，主动心态很多时候也是未雨绸缪的第一步，只有提前行动才能防患于未然。
第二点是明确方向。方向就是目标，做事情只有知道目标，才知道如何规划时间，如何开展下一步行动。目标不清晰、不明确只会使事情陷入混乱无序的状态，让事情的进程变慢。
第三点是把握重点。其实就是找关键，一件事情总会有最核心的部分，那部分工作的质量往往决定着整个项目的成败，要集中人才在核心工作上，提高效率，其他工作才能围绕核心陆续开展。
第四点是互赖双赢。现代社会很多事情都讲求合作，只有合作双赢才是最好的局面，子令人满意的结果。商业竞争两败俱伤的情况只会降低市场活力、不利于经济持续健康发展。
第五点是换位聆听。换位思考这个词已经流行了很对年，但是真正的做到这一点很难，换位思考的前提是这个人是善良的、耐心的，可以倾听别人说话的，其次才是同理心，站在对方的角度思考问题，替对方着想，做到这一点很难，但是做到了会对双方均有益处。
第六点是统合优化。这一点我们生活中经常可以做到，在烧水的同时洗菜，炒菜的同时做汤。工作中也是如此，尽量做到统筹工作，减少不必要的麻烦和步骤，节约时间。
最后一点也是我认为很重要的一点，那就是不断自我增值。人只有不断学习才会发现自己的问题，从而更正并不断进步，学习会使自己查漏补缺，接受新观念、新思想，从而更开阔、自己的思想高度得到提升，时刻保持着竞争力。
